你单位要开展以“向平凡英雄学习，寻找最美身边人”为主题的活动，请你开展“探索平凡英雄的工作历程路线”活动，前期准备，中期开展，后期总结

“探索平凡英雄的工作历程路线”是一项旨在深入了解单位内员工，特别是那些在岗位上默默奉献的平凡英雄的活动。以下是详细的前期准备、中期开展和后期总结方案：

前期准备

1. 确定活动目标和主题：

   • 明确活动目的：通过寻找和学习身边平凡的英雄，增强团队凝聚力和激发员工的正面能量。
   • 设定活动主题：“向平凡英雄学习，寻找最美身边人”。

2. 策划活动流程：

   • 制定详细的活动计划，包括时间、地点、人员安排等。
   • 确定参与者范围，考虑是否邀请外部媒体或专家。

3. 资料收集与准备：

   • 对候选的平凡英雄进行详尽的背景资料搜集和访谈。
   • 梳理其典型事迹和奋斗历程，初步形成故事素材。

4. 宣传动员：

   • 通过内部通信渠道发布活动信息，鼓励员工推荐或自荐身边的平凡英雄。
   • 设计并制作活动海报，悬挂于单位显眼位置。

5. 预算和资源分配：

   • 根据活动规模和需求，制定预算计划，确保资金充足。
   • 调配活动所需物资和设备，如摄影装备、展区布置材料等。

6. 协调与沟通：

   • 与相关部门进行沟通协调，确保活动顺利推进，无阻碍。
   • 召开参与人员的筹备会议，明确任务分工和执行细则。

中期开展

1. 人物筛选和深入采访：

   • 对推荐的候选人进行初步筛选，确保候选人符合活动主题。
   • 安排专人对最终确定的候选人进行深入采访，收集他们的工作、生活细节。

2. 经历展线设计与展示：

   • 设计展线流程，包括图片、文字介绍、视频影像等多种形式。
   • 在单位内部或公共空间设置展览区域。

3. 互动环节安排：

   • 组织现场分享会，让平凡英雄现身说法，分享心得。
   • 设置互动游戏或小调查，增加活动的趣味性和参与感。

4. 现场摄影和记录：

   • 安排专人进行现场摄影和视频记录，捕捉精彩瞬间。
   • 运用社交媒体平台实时更新活动进展，扩大影响力。

5. 意外情况应对：

   • 制定应急预案，应对可能出现的突发情况，如技术故障、安全问题等。

后期总结

1. 资料汇总与归档：

   • 整理活动期间摄影摄像资料，并做好后续档案存储。
   • 收集所有相关新闻报道和社交媒体反馈。

2. 活动效果评估：

   • 分析参与度和反馈信息，评估活动效果。
   • 开展满意度调查，搜集员工及管理层的意见和建议。

3. 经验教训总结：

   • 开展反思会议，总结成功经验和不足之处。
   • 讨论改进措施，计划后续类似活动的开展。

4. 成果分享与汇报：

   • 将活动成果及反馈上报给管理层，适当时对外公布活动回顾。
   • 举办小型的总结典礼，表彰活动中表现突出的个人和团队。

5. 建立长效机制：

   • 根据活动成效，考虑建立“寻找最美身边人”的长效机制。
   • 计划定期组织的活动，延续寻找和学习“平凡英雄”的精神。

通过这一系列活动筹备、开展与总结，让更多单位成员认知到身边平凡英雄的伟大，进一步鼓舞士气和弘扬有助于集体进步的价值观念。