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【简答题】执行力不强的九大原因:

发布于 2021-05-24 22:33:54
参考答案:
(1)管理者没有常抓不懈,huatou蛇尾。(2)管理者出台规章制度时不严谨,朝令夕改(3)制度本身不合理,缺乏针对性.可行性。(4)执行的过程过于繁琐(5)缺少良好的方法,不会将工作分解汇总。(6)缺少科学的监督考核机制,没人监督也没有监督方法。(7)缺乏良好的团队与协作(8)只有形式上的培训,忘了改造人的思想与心态。(9)缺少大家认同的企业文化,没有形成凝聚力

参考解析:
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