新提任干部任前廉洁谈话被谈话人态度认识

作为一名新提任的干部，接受任前廉洁谈话是一项重要的程序，也是对我们个人廉洁自律意识的一次考验。在这次谈话中，我对谈话人的态度表示高度重视。

首先，我将以积极主动的态度迎接任前廉洁谈话。我会提前做好充分的准备工作，认真研读相关廉洁规定和纪律要求，确保自己对廉洁自律的要求有清晰的认识。同时，我会主动了解谈话的目的和要求，确保能够全面配合并积极回应。

其次，我将以诚恳的态度对待任前廉洁谈话。在谈话中，我会坦诚回答问题，不隐瞒、不回避，如实反映个人情况和问题。我将保持良好的沟通和合作态度，愿意接受指导和建议，虚心听取谈话人的意见和批评，不抱有任何抵触情绪。

再次，我将以尊重的态度对待谈话人。我会尊重谈话人的职权和权威，遵守谈话纪律，主动配合谈话的进行。我会保持良好的谈话氛围，不搞个人攻击、争执或抱怨，保持理性、客观、积极的沟通方式。

最后，我将以自我反思的态度对待任前廉洁谈话。在谈话结束后，我会认真总结和反思自己的言行举止，对于谈话中提到的问题和不足之处，我会及时进行整改和改进。同时，我会将谈话中得到的启示和教训牢记于心，作为今后工作的重要参考和借鉴。

总之，对于任前廉洁谈话，我将以积极主动、诚恳、尊重和自我反思的态度去面对。我深知廉洁自律是每个干部应当具备的基本素质，我将始终保持对党纪国法的敬畏，自觉遵守廉洁规定，做到清正廉洁，为党和人民交上一份满意的答卷。