Toggle navigation
首页
问答
文章
话题
专家
全站搜索
提问
会员
中心
登录
注册
大连烟草营销竞赛理
( )随着行业改革发展的深入,关键绩效指标法被引入作为提高行业运营效率、降低成本的重要手段。
发布于 2021-04-24 12:41:20
【判断题】
查看更多
关注者
0
被浏览
101
体验AI问答!更聪明、超智能!
一款基于GPT的超级AI助手,可以对话、创作、写文案!
👉 点击使用 - AI智能问答 🔥
victory
2023-04-24
IT界扛把子
此回答被采纳为最佳答案,开通VIP会员可查看
1
个回答
默认排序
按发布时间排序
撰写答案
请登录后再发布答案,
点击登录
登录
注册新账号
有人回复时邮件通知我
关于作者
lanhaitg
这家伙很懒,什么也没写!
提问
708
回答
1264
被采纳
1264
关注TA
发私信
相关问题
1
( )绩效沟通贯穿于绩效管理的特定过程。
2
如微信群内看到“未经证实”关于身边某某地又发现新的新型冠状病毒肺炎疫情情况的文字和图片信息,应该如何应对( )。
3
( )组织绩效实现应在个人绩效实现的基础上,个人绩效的实现一定能保证组织是有绩效的。
4
( )组织的绩效按一定的逻辑关系被层层分解到每一个工作岗位以及每一个人的时候,只要每一个人达成了组织的要求,组织的绩效就实现了。
5
接触大量疑似病例或临床诊断病例血液、体液、呕吐物、排泄物等的人员,应佩戴( )。
6
( )标杆法在具体实施时不是照搬照抄标杆,而是建立和使用一个目标明确、标准合理、方法科学的指导体系。
7
测量体温如何判断自己发热,平静状态下超过( )°C。
8
( )统计的数据口径在评估的不同阶段,针对不同的营销活动评估时可以不统一。
9
人防护装备指用于保护人员避免接触感染性因子的各种屏障用品,下列不属于呼吸及眼防护具类的是( )。
10
( )评估指标都有精确的数值。
发布
问题
手机
浏览
扫码手机浏览
分享
好友
在线
客服
回到
顶部