下列各项中,()可以避免绩效信息失真现象的发生。

发布于 2021-04-24 02:26:56

【多选题】
A 科学构建绩效考评指标体系
B 不断完善绩效信息收集方式
C 健全绩效信息资源开发质量保障体系
D 采用本企业人力资源管理部门自己编制的绩效考评表
E 不断提高绩效信息提供者的职业道德和责任意识

关注者

0

被浏览

108

cr9 2023-04-24

这家伙很懒，什么也没写！

此回答被采纳为最佳答案，开通VIP会员可查看

1 个回答

撰写答案

请登录后再发布答案，点击登录

关于作者

喃哥

这家伙很懒，什么也没写！

提问

回答

908

被采纳

846

关注TA

发私信

相关问题

1

供需关系变化的预测是否正确，是收益管理最为关键的内容。（）

2

以下关于考评数据的收集说法,正确的是()。

3

公共区域（大堂.走廊）及厨房必须配备灭火器。（）

4

根据绩效考评的时限不同,可以将绩效考评分为()等方式的考评。

5

工程质量对于后期营运非常关键。如果反反复复会加深与业主的矛盾产生。（）

6

2号线车钩控制电路中，车钩连挂完成后，需要将（）打到救援位后，操纵台上的解钩按钮灯亮。

7

工程人员维修后，需在易客房上提交完成，客房经理需再次验收维修成果。（）

8

关于绩效考评的特点,下列描述正确的有()。

9

以下关于绩效考评的说法,正确的是()。

10

根据酒店实际情况，如没有条件安装联网火灾探测器的酒店，可以安装独立式火灾探测器，酒店必须第一时间知晓报警。（）

发布
问题

手机
浏览

扫码手机浏览

在线
客服