某企业生产经营发生严重困难需要裁员。依据《劳动合同法》的规定,下列情形中,用人单位不得解除或终止与劳动者订立的劳动合同的是()。

发布于 2021-04-25 20:08:28
【单选题】
A 劳动者患病后,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事另行安排的工作的
B 从事接触职业病危害作业的劳动者,离岗前未进行职业健康检查的
C 劳动者经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的
D 劳动者在本单位患职业病,康复后未丧失劳动能力的

查看更多

关注者
0
被浏览
149
  • 体验AI问答!更聪明、超智能!
  • 一款基于GPT的超级AI助手,可以对话、创作、写文案!
1 个回答

撰写答案

请登录后再发布答案,点击登录

发布
问题

手机
浏览

扫码手机浏览

分享
好友

在线
客服