客户服务管理三级

在绩效考核具体方法中，依据工作性质，将被考核岗位工作内容划分为相互独立的几个模块，然后在每个模块中用明确的语言描述完成该模块工作需要达到的标准，同时对完成标准分等级，并据此来考核员工的工作表现的考核方法是（）

发布于 2021-04-24 22:31:54

【单选题】
A 关键性事件法
B 排序法
C 评定量表法
D 行为锚定法

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大鱼小鱼 2023-04-24

别把生活当作游戏，谁游戏人生，生活就惩罚谁，这不是劝诫，而是--规则！

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ahahsh

这家伙很懒，什么也没写！

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