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人力资源考试
符合车补享受条件的员工通过()自助申请车补并上传相关附件材料
发布于 2021-04-25 20:57:00
【单选题】
A 人力资源信息系统
B 车补申请表
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猫哥
2023-04-25
这家伙很懒,什么也没写!
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路人甲
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1
对于层级调整后仍符合车补条件的,自变更()起按新层级车补标准执行;
2
飞机遇险时,机长指挥机组人员和飞机上其他人员采取一切必要抢救措施 。在必须撤离遇险飞机的紧急情况下:
3
对于已享受车补人员,层级调整而不符合车补条件的,自变更()起不再享受车补;
4
异地派遣及异地轮岗探亲交通费补贴中,员工在年度内可自主安排时间及适合的交通工具限额报销探亲路费(可含父母、配偶及子女探亲路费发票),报销进度不得超出配偶生活费补贴标准的()发放进度。
5
关于撤离方法应考虑 ⑴情况的紧急程度⑵对飞机的威胁类型⑶火警通过溢油或其他易燃物质快速蔓延的可能性⑷飞机损坏程度⑸如果用滑梯撤离,旅客在紧急 撤离过程中受伤的可能性 ( )
6
飞机一旦被拦截,被拦截的飞机应立即采取措施 ,下列错误的是:
7
根据《员工奖惩制度》执行撤职处理的,七八层级人员撤职期间工资发放标准
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辞职、解聘及终(中)止劳动合同人员从()起停薪
9
遇险电报(DISTRESS MESSAGE)与紧急电报 (URGGENCY MESSAGE) 应答机应调整为:
10
辞职、解聘及终(中)止劳动合同人员工资按()计算
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