人力资源考试

不属于2022年常温事业部生产管理中心激励管理原则()

发布于 2021-04-25 20:55:52

【单选题】
A 价值创造,驱动高质量发展原则
B 价值评价,业绩强关联原则
C 价值分配,业务倾向原则
D 价值引领、倾向一线

关注者

0

被浏览

130

1111 2023-04-25

这家伙很懒，什么也没写！

此回答被采纳为最佳答案，开通VIP会员可查看

1 个回答

撰写答案

请登录后再发布答案，点击登录

关于作者

MY2021

这家伙很懒，什么也没写！

提问

回答

1285

被采纳

1224

关注TA

发私信

相关问题

1

针对推脱型的员工,全面辅导不倾向于采用()辅导

2

起飞后，按照机型《飞机飞行手册》（AFM）所规定的自动驾驶仪衔接最低高度（）英尺 AGL 以上衔接自动驾驶仪；

3

不属于全面辅导形式

4

不属于冲锋型员工状态表现比较强()

5

除非程序中另有要求，离场阶段上升梯度的基数是（）FT/NM，直至航路最低安全高度 MEA，飞机起飞后通过跑道远头的高度为（）FT AGL 以上，开始转弯的高度不低于（）FT；

6

等待空域的最低高度层，距离地面最高障碍物的真实高度不得小于（）米；

7

不属于组织绩效等级可划分为()

8

员工辅导实施闭环管理,辅导结果不影响等

9

任何飞机在昼间按目视飞行规则运行时不得在距地表、山峰、丘陵或其他障碍物（）米的高度以下飞

10

不属于业绩奖金科目？()

发布
问题

手机
浏览

扫码手机浏览

在线
客服