企业文化

中建集团将2020年-2022年分别定义为（）（）（）

发布于 2021-03-06 22:25:47

【多选题】
A 基础管理提升年
B 基础管理深化年
C 基础管理夯实年
D 基础管理强化年

关注者

0

被浏览

66

Ie1314 2023-03-06

这家伙很懒，什么也没写！

此回答被采纳为最佳答案，开通VIP会员可查看

1 个回答

撰写答案

请登录后再发布答案，点击登录

关于作者

tousu

这家伙很懒，什么也没写！

提问

回答

1279

被采纳

1279

关注TA

发私信

相关问题

1

“十四五”期间，国家坚定不移贯彻的五大发展理念是

2

在电力改革方面，国家电网有限公司严格落实中发 9 号文件精神，巩固“管住中间、放开两头”的体制架构，加快建设（），发挥市场在资源配置中的决定性作用。

3

核对相位的方法较多，比较简单的方法有(____)等。

4

“十四五”期间，我们要通过转型升级、提质增效，努力缩小规模差距，力争实现“三个领先”，综合实力稳居集团领先水平。三个领先分别是

5

华南公司企业愿景是（）

6

在国企国资改革方面，国家电网有限公司深入贯彻中发（）号及配套文件精神，以分类改革为导向，对监管、非监管业务实施差异化管控。

7

“十四五”期间，公司以三大业务序列、一大支撑体系为营销纲领。其中，三大业务序列为

8

压实全员安全生产责任，要严格落实“三管三必须”，“三管三必须”是指（）

9

使用测温仪检测时，应及时记录被测设备显示器显示的(____)数据。

10

各级领导干部要不断提升自身修养，在工作中锤炼“五大人格素养”，即（）

发布
问题

手机
浏览

扫码手机浏览

在线
客服