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（8）?????????? 依据《中华人民共和国安全生产法》，生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告或者（），而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。

发布于 2021-04-16 06:11:00

【单选题】
A 擅自停止作业
B 拒绝违章指挥、强令冒险作业
C 拒绝听从指挥
D 紧急情况下撤离作业区域

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Goboo 2023-04-16

这家伙很懒，什么也没写！

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这家伙很懒，什么也没写！

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（3）?????????? 依据《中华人民共和国安全生产法》，生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的（），必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。

2

（4）?????????? 依据《中华人民共和国安全生产法》，事故调查处理应当按照科学严谨、依法依规、实事求是、注重实效的原则，及时、准确地查清（），查明事故性质和责任，评估应急处置工作，总结事故教训，提出整改措施，并对事故责任单位和人员提出处理建议。

3

（5）?????????? 依据《中华人民共和国安全生产法》，生产经营单位（）以任何形式与从业人员订立协议，免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任。

4

（6）?????????? 依据《中华人民共和国安全生产法》，对于因生产安全事故受到损害的从业人员，以下说法正确的是（）。

5

（7）?????????? 依据《中华人民共和国安全生产法》，对未依法取得批准或者验收合格的单位擅自从事有关活动的，负责行政审批的部门发现或者接到举报后应当立即（），并依法予以处理。

6

（9）?????????? 依据《中华人民共和国安全生产法》，生产经营单位的（），必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训，取得相应资格，方可上岗作业。

7

（10）?????? 依据《中华人民共和国安全生产法》，从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，（）或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。

8

（11）?????? 依据《中华人民共和国安全生产法》，生产经营单位不得将生产经营项目、场所、设备发包或者出租给不具备（）或者相应资质的单位或者个人。

9

（12）?????? 依据《中华人民共和国安全生产法》，生产经营单位应当建立安全风险（）制度，按照安全风险分级采取相应的管控措施。

10

（13）?????? 依据《中华人民共和国安全生产法》，安全生产工作应当以人为本，坚持（）、生命至上，把保护人民生命安全摆在首位，树牢安全发展理念，坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针，从源头上防范化解重大安全风险。

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