根据《贵州电网公司员工“五不准”》规定,为切实改进作风,努力纠正行风,积极推动“创先”,贵州电网公司及所属单位的劳动合同制、劳务派遣制、非全日制员工必须规范自身行为,做到“五不准”,下列属于”五不准”内容的是( )。