劳动者有下列()情形之一,用人单位有权单方面解除劳动合同。

发布于 2022-09-12 05:30:02
A.在试用期间被证明不符合录用条件的
B.严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的
C.严重失职,营私舞弊,对用人单位利益造成重大损害的
D.被依法追究刑事责任的E.劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行的

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