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2019年将分批全面推行数字人事制度，以下说法正确的是（）。(1.5分)

发布于 2021-12-26 08:41:58

【单选题】
A 业务能力专业类别分为行政管理、纳税服务、征管评估、风险管理和信息技术等5类
B 领导胜任力测试是指对晋升领导职务和副处级以上非领导职务前，应通过的领导素质能力测试，每两年组织1次
C 日常绩效（平时考核）内容，包括组织绩效挂钩、工作任务完成、现实表现测评和加减分项目
D 业务能力升级级档认定采取测试的方式进行

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星辰 2022-12-26

天空黑暗到一定程度，星辰就会熠熠生辉。

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