对于经帮教转已经有效消除风险的当事人,经员工异常行为分析会议研究同意后,可直接解除帮教转,也可将当事人列为关注对象,设定( )的关注期,待关注期满且确认风险已经消除后,再解除帮教转。

发布于 2021-02-10 19:31:19
【单选题】
A 半年
B 一年
C 两年
D 三年

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