sj人力

员工关系可以定义为企业中各主体，包括（）等之间围绕雇佣和利益关系而形成的权利和义务关系。

发布于 2021-03-04 10:24:58
【多选题】
A 企业所有者
B 企业管理者
C 员工
D 员工代言人
E 利益相关者

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dodomickey07
dodomickey07 2023-03-04
这家伙很懒，什么也没写！
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1
《安全生产法》规定,从业人员( )对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评.检举.控告。
2
可变薪酬主要包括个体可变薪酬和群体可变薪酬，其中个体可变薪酬的方式主要有（）。
3
《安全生产法》规定,事故调查处理应当遵循的原则是( ).依法依规.实事求是.注重实效。
4
与直接薪酬相比，福利具备的特点包括（）。
5
根据《生产安全事故应急条例》(国务院令第708号),应急救援队伍根据救援命令参加生产安全事故应急救援所耗费用,由( )承担。
6
《安全生产法》规定,生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关保障从业人员( ).防止职业危害的事项,以及依法为从业人员办理工伤保险的事项。
7
员工关系的内容包括（）。
8
各级人民政府应当加强安全生产基础设施建设和安全生产监管能力建设,所需经费列入()。
9
从人力资源管理职能的角度看，下列属于员工关系管理的内容的是（）。
10
安全生产规划应当与-等相关规划相衔接。

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