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党建2022
《山东省工会劳动法律监督条例》中规定,用人单位未建立工会的,由( )在用人单位聘请职工担任工会劳动法律监督员,承担所在单位工会劳动法律监督工作。
发布于 2021-02-16 11:35:05
【单选题】
A 上级工会
B 同级工会
C 基层工会
D 同级地方总工会
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victory
2023-02-16
IT界扛把子
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ahahsh
这家伙很懒,什么也没写!
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1
《山东省工会劳动法律监督条例》中规定,县级以上人民政府( )部门应当会同同级地方总工会和企业联合会、工商业联合会等企业代表组织,完善协调劳动关系三方机制,共同研究解决工会劳动法律监督方面的重大问题。
2
《山东省工会劳动法律监督条例》中规定,人力资源社会保障等有关部门对劳动法律、法规执行情况进行专项检查时,应当邀请( )参加。
3
《山东省工会劳动法律监督条例》中规定,工会与( )应当建立协商制度,定期就涉及职工合法权益事项进行协商,积极协调劳动关系,化解劳动纠纷。
4
《山东省工会劳动法律监督条例》中规定,工会应当( )职工遵守用人单位的规章制度,履行劳动合同,引导职工依法表达合理诉求。
5
《山东省工会劳动法律监督条例》中规定,用人单位应当( )工会依法实施劳动法律监督。
6
《山东省工会劳动法律监督条例》中规定,有( )名以上女职工的用人单位应当至少设一名女性工会劳动法律监督员。
7
《山东省工会劳动法律监督条例》中规定,工会劳动法律监督员任期与( )委员会任期相同,特邀工会劳动法律监督员聘期根据聘请协议确定。
8
《山东省工会劳动法律监督条例》中规定,工会劳动法律监督员名单应当报( )劳动法律监督委员会备案。
9
《山东省工会劳动法律监督条例》中规定,对依法履行职责的工会劳动法律监督员实施侮辱、诽谤或者人身伤害、财产侵害等行为,构成违反治安管理行为的,由( )依法给予治安管理处罚;危及人身、财产安全或者造成人身损害、财产损失的,依法承担民事责任;构成犯罪的,依法追究刑事责任.
10
《山东省工会劳动法律监督条例》中规定,工会不履行或者不按照规定履行劳动法律监督职责的,由( )工会向其发出督办函,督促其依法履行职责。
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