工作负责人因故暂时离开工作地点时,应指定能胜任的人员临时代替,并将 工作票交其执有,交待注意事项并告知全体工作班人员,原工作负责人返回工 作地点时也应履行同样交接手续;离开工作地点超过( )者,必须办理工作 负责人变更手续。