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从管理形式上看-现代人力资源管理是()。
发布于 2021-03-23 17:33:44
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qutui
2023-03-23
这家伙很懒,什么也没写!
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这家伙很懒,什么也没写!
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1
依据《交通运输突发事件应急管理规定》,交通运输企业应当将本单位应急装备、应急物资、运力储备和应急队伍的实时情况及时报所在地交通运输主管部门备案。
2
依据《交通运输突发事件应急管理规定》,交通运输企业应当按照所在地交通运输主管部门制定的交通运输突发事件应急预案,制定本单位交通运输突发事件应急预案。
3
()表明,一个领导者能够有效领导的直属下级人数是有一定限度的、
4
依据《交通运输突发事件应急管理规定》,因应急处置工作需要被征用的交通运输工具、装备和物资在使用完毕应当及时返还。交通运输工具、装备、物资被征用或者征用后毁损、灭失的,无需按照相关法律法规予以补偿。
5
依据《企业安全生产费用提取和使用管理办法》,企业提取的安全费用无需专户核算,但需按规定范围安排使用,不得挤占、挪用。年度结余资金结转下年度使用,当年计提安全费用不足的,超出部分按正常成本费用渠道列支。
6
依据《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》,消防安全管理人应当定期向消防安全责任人报告消防安全情况,及时报告涉及消防安全的重大问题。
7
()是指员工对自己的工作所抱有的一般性的满足与否的态度
8
依据《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》,未确定消防安全管理人的单位,消防安全管理工作由单位消防安全责任人负责实施。
9
依据《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》,机关、团体、事业单位应当至少每季度进行一次防火检查,其他单位应当至少每两个月进行一次防火检查。
10
工作分析的基本步骤是()。 ①确定工作分析的目的 ②收集与工作相关的背景信息 ③选择被分析的工作 ④与有关人员共同审核和确认工作信息 ⑤实施收集和分析工作信息 ⑥编写工作说明书和工作规范
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