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• xiaofu001 2021-04-25

依据《中国南方电网有限责任公司电力安全工作规程》6.4.1.2条规定:工作负责人兼任一个分组负责人时，应重复填写工作负责人姓名。

输电类考试复习题

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• xiaofu001 2021-04-25

西宁机场跑道强度为（ D ）

WR BSZZ 资质排查（新

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• xiaofu001 2021-04-25

存款人开立一般存款账户应分别填制开户申请书和盖有存款人印章的印鉴卡片()份。

营销业务

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• xiaofu001 2021-04-25

根据国家统计局的分类标准，企业规模分类中，零售业企业的从业人员数为100—500人以下，上年销售收入为1000—15000万元以下，应认定该企业为()。

营销业务

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• xiaofu001 2021-04-25

" TRICON系统主要用于连续量的控制I/O。 "

重复特种题库

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• xiaofu001 2021-04-25

" 国际单位制的流量系数用()表示。定义为:5~400℃的水,阀两端压差为100Kpa,全开时每小时流过调节阀的立方米数。 "

重复特种题库

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• xiaofu001 2021-04-25

各经营单位()突破总行下达的当期资本风险限额。

营销业务

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• xiaofu001 2021-04-25

常温事业部党群/工会、纪检序列通用能力包含哪些（）

人力资源考试

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• xiaofu001 2021-04-25

在部门中，管理者拥有哪些管理职责，包含（）。

人力资源考试

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• xiaofu001 2021-04-25

新员工入司面授培训考试管理中，第一次考试未经通过者需在（）工作日内完成补考。

人力资源考试

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• xiaofu001 2021-04-25

不符合开工利是福利享受人群的有

人力资源考试

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• xiaofu001 2021-04-25

奖励与惩罚,表扬与批评是激发学习动机的重要手段。

2010淮安区教育理论

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• xiaofu001 2021-04-25

异地派遣及异地轮岗员工到派驻地首次安家，公司给予安家补贴（）。

人力资源考试

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• xiaofu001 2021-04-25

工资分配直接与企业效益和员工的工作业绩相联系的工作制度为（）

人力资源考试

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• xiaofu001 2021-04-25

全面辅导中建立目标GOAL包括哪些内容()

人力资源考试

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• xiaofu001 2021-04-25

各工厂个别生产线单线停产（由于改造或者周期性停产，如生产学生奶工厂等），一个自然月内停产时间达到（????）天以上，该生产线相关人员绩效按标准兑现

人力资源考试

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• xiaofu001 2021-04-25

激励群体涉及处分类的且激励群体涉及部门负责人的，最终审批为()

人力资源考试

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• xiaofu001 2021-04-25

晋升至二层级岗位人员，进入()行列，如二层级人员进入蒙牛集团核心管理层任免，须事先由蒙牛集团党委会前置讨论。

人力资源考试

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• xiaofu001 2021-04-25

如果某飞机平飞失速速度为 120公里/小时，飞机载荷因数为2时的失速速度为

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• xiaofu001 2021-04-25

在转弯中或大坡度盘旋时 ，为保持高度为什么要增加带杆量