Toggle navigation
首页
问答
文章
话题
专家
全站搜索
提问
会员
中心
登录
注册
班组长按()享受标准化班组等级奖励。
发布于 2021-04-13 07:21:34
【单选题】
A 计件工资系数
B 相应班组等级
C 段定系数
D 内部分配办法
查看更多
关注者
0
被浏览
59
体验AI问答!更聪明、超智能!
一款基于GPT的超级AI助手,可以对话、创作、写文案!
👉 点击使用 - AI智能问答 🔥
毒。
2021-04-13
这家伙很懒,什么也没写!
此回答被采纳为最佳答案,开通VIP会员可查看
1
个回答
默认排序
按发布时间排序
撰写答案
请登录后再发布答案,
点击登录
登录
注册新账号
有人回复时邮件通知我
关于作者
安娜尔
如果你相信自己,你可以做任何事。
提问
1166
回答
971
被采纳
892
关注TA
发私信
相关问题
1
班组建设按照“逐级负责、量化考核”的原则,建立()两级督导检查制度。
2
班组建设目标:安全可控、机制健全、()规范、任务落实、质量达标、素质良好、管理先进。
3
班组建设工作必须与()要求保持一致、有机融合,确保各项要求真正落实到现场。
4
班组长自()之月起,按规定享受班组长津贴。
5
班组为不达标班组的,()班组长津贴。
6
()岗位是培养车队和科室管理及技术人员的重要平台。
7
班组等级以标准化考核结果为依据,按照“()”的原则,考核结果与班组长评先、晋升挂钩,与班组全体成员联责联考。
8
班组台帐按照“()”的原则由路局统一设置。
9
标准化班组的创建、验收、命名及升降级工作由()负责。
10
标杆班组比例控制在班组总数的()以内。
发布
问题
手机
浏览
扫码手机浏览
分享
好友
在线
客服
回到
顶部