甲从1998 年2 月起在乙公司工作，2012 年10 月劳动合同到期终止，乙公司不再续签，符合支付经济补偿金的条件。劳动合同终止前甲工资每月8000 元，当地上年度月平均工资2000 元，乙公司应支付甲经济补偿金为（）()。