香香考试6.0 综合

工务通号中心绩效考核制度的车间（科室）季度考核中，目标兑现占比（）

发布于 2021-04-23 00:29:56

【单选题】
A 0.6
B 0.4
C 0.2
D 0.1

关注者

0

被浏览

97

MY2021 2023-04-23

这家伙很懒，什么也没写！

此回答被采纳为最佳答案，开通VIP会员可查看

1 个回答

撰写答案

请登录后再发布答案，点击登录

关于作者

舅姥爷

专业摄影器材、旅拍婚礼策划

提问

回答

796

被采纳

736

关注TA

发私信

相关问题

1

各竞争上岗人员,试用期为（）个月。

2

发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项，批转、转发公文，用（）公文种类。

3

运营一分公司文书档案的保管期限分为：永久、30年和（）。

4

以下哪个考核不属于工务通号中心绩效考核制度范围？

5

工务通号中心绩效考核制度的车间（科室）季度考核中，基础管理占比（）

6

工务通号中心绩效考核制度的车间（科室）季度考核中，委外管理占比（）

7

工务通号中心绩效考核制度的车间（科室）季度考核中，作风效能占比（）

8

工务通号中心绩效考核制度的车间（科室）季度考核中，专项考核占比（）

9

工务通号中心绩效考核制度的员工月度考核中，员工自评与上级评分为（）分

10

二次分配的分配对象为

发布
问题

手机
浏览

扫码手机浏览

在线
客服