《职业病防治法》第三十四条规定,用人单位与劳动者订立劳动合同时,应当将工作过程中可能产生的( )如实告知劳动者,并在劳动合同中写明,不得隐瞒或者欺骗。

发布于 2021-04-23 00:55:04
【单选题】
A 职业病危害及其后果
B 职业病防护措施和待遇等
C 职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等

查看更多

关注者
0
被浏览
84
  • 体验AI问答!更聪明、超智能!
  • 一款基于GPT的超级AI助手,可以对话、创作、写文案!
1 个回答

撰写答案

请登录后再发布答案,点击登录

发布
问题

手机
浏览

扫码手机浏览

分享
好友

在线
客服