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根据《员工绩效考核评价管理办法》规定,员工在岗期间发生 ( ) 事故并负有主要管理/监管 责任的,直接否决卓越/优秀的评价资格。
发布于 2021-04-20 10:42:25
【多选题】
A 特大性安全事故
B 特大性环境事件
C 特大设备事故
D 特大质量事故
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新年
2023-04-20
这家伙很懒,什么也没写!
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1
根据《员工绩效考核评价管理办法》规定,“基础类指标”中包括 ( ) 。
2
根据《员工绩效考核评价管理办法》规定,岗位胜任素质评价结果强制按比例分为 ( ) 。
3
根据《员工绩效考核评价管理办法》规定,工作业绩评价等级分为 ( ) 。
4
根据《员工绩效考核评价管理办法》规定,工作业绩评价周期分为 ( ) 。
5
根据《员工绩效考核评价管理办法》规定,年度综合评价达到 ( ) 级别的员工有资格参加集团 年度优秀员工的选拔。
6
根据《员工行为规范》规定, ( ) 各班组员工手机实行统一管理,各班组设立手机集中存放处, 上班前存放,下班时领取。
7
根据《员工行为规范》规定,男工禁止蓄留胡须及长发。具体要求为 ( ) 。
8
钢丝绳的破断拉力是将整根钢丝绳拉断所需要的拉力,也称为广东省建筑施工企业安全生产管理人员服务中心整条钢丝绳的破断拉力。
9
根据《专利申报管理制度》规定,专利奖励专家组成员包括: ( ) 。
10
根据《专利申报管理制度》规定,专利申报支持具有明显 ( ) 效益的项目申报。
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