（）的目的在于提高工作者的绩效，这就需要一种机制来决定员工现有绩效是否需要提高，以及在哪方面和何种程度上来提高

发布于 2021-02-13 19:44:23

【单选题】
A 培训任务任性
B 培训需求分析
C 培训计划分析
D 培训效果分析

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99429899 2023-02-13

人各有志，自己的路自己走。

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listenjoy

这家伙很懒，什么也没写！

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