某一线员工刚来上班时表现很不好,传言是当地流氓。后经单位管理培训后得到了很大转变, 但个别管理员仍然认为该员工表现是假的,好不到哪儿去。请问这是哪类偏见在起作用? ( )答 案[]

发布于 2021-03-05 01:29:28
【单选题】
A 近因效应
B 刻板印象
C 首因效应
D 自我实现预言

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