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管理员及负责人(
《浙江省安全生产条例》规定,离岗( )以上或者换岗的从业人员,上岗前应当重新进行安全生产教育和培训。
发布于 2023-04-14 03:28:28
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7qutui
2023-04-14
这家伙很懒,什么也没写!
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huzi0086
这家伙很懒,什么也没写!
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1
根据《安全生产法》,从业人员拒绝( )、强令冒险作业的,生产经营单位不得降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。
2
《浙江省省委 省政府关于加强安全生产促进安全发展的意见》突出企业在隐患排查治理活动中的主体作用,明确企业自查隐患、治理隐患和( )三个责任,促进企业由“要我安全”向“我要安全”转变。
3
根据安全生产法律法规,建立健全并组织落实安全生产责任是( )的法定职责。
4
《浙江省省委 省政府关于加强安全生产促进安全发展的意见》要求各地、各部门针对安全生产突出问题,大力推进“智慧高速”、“智慧消防”、“( )”、“智慧交通”、“智慧安居”等试点工作。
5
定期组织或者参与生产安全事故应急救援演练是生产经营单位( )的职责。
6
《浙江省安全生产条例》规定,生产经营单位应当建立从业人员安全生产教育和培训档案,如实记录安全生产教育和培训的时间、内容、参加人员以及考核结果等情况。安全生产教育和培训记录由从业人员本人核对并签名。记录保存期限不得少于( )年。
7
《生产安全事故应急预案管理办法》(总局令第88号)规定,生产经营单位应急预案分为综合应急预案、专项应急预案和( )。
8
《浙江省安全生产条例》规定,生产经营单位应当建立健全生产安全事故隐患排查治理制度,及时发现并消除事故隐患。事故隐患排查治理情况应当通过文字、图像等方式如实记录,并向从业人员通报。记录保存期限不得少于( )年。
9
《浙江省安全生产条例》规定,生产经营单位应当按照国家和省有关规定将本单位重大危险源以及有关安全措施、应急措施报相关部门( )。
10
《浙江省安全生产条例》规定,生产经营单位应当在重大危险源所在场所明显位置设置( ),载明重大危险源危险物质、数量、危险危害特性、应急措施等内容。
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