公职人员政务处分

根据《中华人民共和国公职人员政务处分法》，在选拔任用、录用、聘用、考核、晋升、评选等干部人事工作中违反有关规定的，予以警告、记过或者记大过；情节较重的，予以_____ 。（）

发布于 2021-04-17 04:12:03

【单选题】
A 开除
B 降级
C 撤职
D 降级或者撤职

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哆啦A梦 2023-04-17

这家伙很懒，什么也没写！

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这家伙很懒，什么也没写！

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1

篡改、伪造本人档案资料的最重政务处分是_____。（）

2

《中华人民共和国公职人员政务处分法》规定，公职人员违法取得的财物和用于违法行为的本人财物，除依法应当由其他机关没收、追缴或者责令退赔的，由_____没收、追缴或者责令退赔。（）

3

胁迫、唆使他人实施违法行为的，应当_____给予政务处分。（）

4

公职人员违法行为情节轻微，且具有可以从轻或者减轻给予政务处分情形之一的，可以对其_____。（）

5

_____期间，不停止原政务处分决定的执行。（）

6

《中华人民共和国公职人员政务处分法》所称公职人员，是指《中华人民共和国_____ 》第十五条规定的人员。（）

7

根据《中华人民共和国公职人员政务处分法》，监察机关发现公职人员任免机关、单位应当给予处分而未给予，或者给予的处分违法、不当的，应当及时提出_____。（）

8

_____ 机关应当按照管理权限，加强对公职人员的监督，依法给予违法的公职人员政务处分。（）

9

政务处分决定自_____之日起，政务处分期自政务处分决定_____之日算起。（）

10

监察机关对涉嫌违法的公职人员进项调查，应当由_____以上工作人员进行。（）

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