Toggle navigation
首页
问答
文章
话题
专家
全站搜索
提问
会员
中心
登录
注册
职业技能
依据《胜利油田安全公示管理规定》,在严重职业病危害作业岗位设置()。
发布于 2021-07-17 03:33:27
【多选题】
A 警示标识
B 警示说明
C 告知卡
D 护栏
查看更多
关注者
0
被浏览
118
体验AI问答!更聪明、超智能!
一款基于GPT的超级AI助手,可以对话、创作、写文案!
👉 点击使用 - AI智能问答 🔥
路人甲
2021-07-17
汽车、汽车发动机 话题的优秀答主
此回答被采纳为最佳答案,开通VIP会员可查看
1
个回答
默认排序
按发布时间排序
撰写答案
请登录后再发布答案,
点击登录
登录
注册新账号
有人回复时邮件通知我
关于作者
MrCheng
这家伙很懒,什么也没写!
提问
955
回答
1540
被采纳
1481
关注TA
发私信
相关问题
1
依据《胜利油田全员安全行为管理办法》,各单位应针对安全行为负面清单和全员安全记分管理实施细则,细化()并严格落实,推动安全生产责任落实。
2
依据《胜利油田全员安全行为管理办法》,领导干部安全行为负面清单包括领导干部()不深入现场,应付了事。
3
依据《胜利油田全员安全行为管理办法》,领导干部在作业许可审批时,应在现场进行安全措施()。
4
依据《胜利油田全员安全行为管理办法》,施工作业方面安全行为负面清单包括在易燃易爆场所使用()。
5
依据《胜利油田生产安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防管理实施细则》,生产安全事故隐患按危害大小、治理难易程度和紧迫性将隐患分为()。
6
《胜利油田员工安全记分管理实施细则》中,累计记分满3分的员工,其当年年度个人考核不得为()。
7
《胜利油田员工安全记分管理实施细则》中,对所受处分有异议的,自收到处分决定之日起(),向作出决定的单位纪检监察部门()。
8
《胜利油田员工安全记分管理实施细则》中,安全记分结果由各级安全管理部门进行记录,每季度抄报()部门。
9
《胜利油田员工安全记分管理实施细则》中,基层单位负责归口管理本单位(),提出本单位(),并对有异议的记分记录()。
10
《胜利油田员工安全记分管理实施细则》中,基层单位负责归口管理本单位安全记分工作,负责根据记分结果对相关人员进行()。
发布
问题
手机
浏览
扫码手机浏览
分享
好友
在线
客服
回到
顶部