根据《国家电网公司绩效管理办法》,目标任务制的综合评价对员工重点考核()等方面情况。可采用上级组织评价、民主测评等方式进行考核,最高得20分,最低为0分。

发布于 2022-09-17 22:00:58
【多选题】
A 工作纪律;
B ;$工作态度;
C 工作态度;$;$能力素质;
D 团结协作

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