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烟台全题库勘误版
根据《国网山东省电力公司绩效管理实施细则》,各级绩效经理人定期与员工开展(),反馈考核结果,帮助员工查找问题,辅导员工制定绩效改进计划,并指导员工持续提升绩效。
发布于 2022-09-17 22:00:18
【多选题】
A 绩效沟通
B 绩效看板
C 绩效考核
D 绩效面谈
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信仰。
2022-09-17
这家伙很懒,什么也没写!
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根据《国网山东省电力公司绩效管理实施细则》,绩效量化积分标准由公司统一组织编制,主要依据()等因素确定。任务路途、工作待命等其他工作积分,按照实际工作时间的30%进行折算。
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