人事类汇总

员工如出现入职或离职等情况，以作为计算依据，按员工当月的实际出勤天数计算。（）

发布于 2021-02-03 15:01:56

【单选题】
A 30天/月
B 21.75天/月
C 28天/月
D 20.75天/月

关注者

0

被浏览

73

130****6663 2023-02-03

这家伙很懒，什么也没写！

此回答被采纳为最佳答案，开通VIP会员可查看

1 个回答

撰写答案

请登录后再发布答案，点击登录

关于作者

qutui

这家伙很懒，什么也没写！

提问

回答

891

被采纳

891

关注TA

发私信

相关问题

1

419.凝胶处理液中NaSCN浓度高，是由（）带入的。

2

87．马斯洛理论提出人类的需要包括(　　)。(2016.6)

3

公司女职工休产假期间，固定工资部分，不发放浮动工资。（）

4

绝缘高温压力试验中，对于每个被试绝缘线芯，应从标准规定长度的样段上截取3个相邻的试样，试样长度应为（）。

5

公司员工旷工1天，当天工资。（）

6

420.正常生产中，岗位操作工判断凝胶处理液NaSCN含量高低的依据是（）。

7

新入职员工根据其学历层级或应聘岗位确定具体的薪酬等级和试用期；员工试用期内不发放。（）

8

聚氯乙烯绝缘电线电缆导体电阻试验数据处理公式正确的是（）

9

88．服务目标达成情况反映了客户服务的好坏，设定服务目标包含(　　)。(2016.6)

10

员工同时兼任多个岗位的，遵循的原则，按兼职等级较高的岗位定级。

发布
问题

手机
浏览

扫码手机浏览

在线
客服