（）的员工缴纳五险一金，公司缴纳后不得重复缴纳。

发布于 2022-12-31 15:04:22

【单选题】
A 与公司签订劳动合同
B 入职转正
C 领导审批同意
D 填写缴纳申请

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Tate 2022-12-31

这家伙很懒，什么也没写！

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eggyy

这家伙很懒，什么也没写！

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1

员工入职()即可报销入职体检费用，费用报销由招聘配置培训部统一办理。

2

员工入职后，社保专员发放《五险一金缴纳申请表》，员工及时填写完交给绩效薪酬部社保专员，于每月()申请且相关资料提交完整的，从次月开始缴纳。

3

在办理社会保险转移手续时，原来参保的人员需将（）交给绩效薪酬部，统一办理转移手续。

4

针对未按照公司的规定提前一个月提出离职申请，而导致社保未及时停保的，其多缴的社会保险费用()。

5

工伤事故发生后，须在()联系社保专员，由社保专员向工伤保险机构进行工伤报案。

6

（）是公司社会保险及住房公积金管理工作的归口部门。

7

上班时间未佩带徽标、工牌，穿着工服者，当事人处罚（）元，处罚部门负责人（）元。（）

8

上班时间吃东西（中午12：00～14：00除外），处罚当事人（）元，部门负责人（）元。（）

9

接电话等待铃响最多不超（　　）响

10

对于接听电话未使用标准敬语格式者，第一次给予口头警告，两次（含）以上处罚当事人()元/次。

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