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根据《关于持续做好清理代办后续工作的通知》(鲁邮分〔2015〕188号)每月5日前各县区分公司要汇总上月走访排查报告,经一把手签字确认后报市分公司,要确保排查工作的真实有效性。()
发布于 2022-11-15 21:33:52
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2022-11-15
这家伙很懒,什么也没写!
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这家伙很懒,什么也没写!
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1
根据《中国银监会办公厅关于加强银行业金融机构内控管理有效防范柜面业务操作风险的通知》规定,风险合规条线作为第三道防线应认真落实风险监测、重点业务风险检查等职责。
2
根据《中国银监会办公厅关于加强银行业金融机构内控管理有效防范柜面业务操作风险的通知》规定,审计监督条线作为第三道防线应加大对重点风险隐患的监督检查,对检查发现的违规问题提出整改意见。
3
根据《关于进一步规范代理金融业务检查管理流程的通知》规定,网点合规检查档案保存期限为五年,其中,涉及案件或风险事件的资料应永久保存。并按照档案管理办法定期缴由邮政企业档案室负责保管和按期销毁。
4
根据《关于持续做好清理代办后续工作的通知》(鲁邮分〔2015〕188号)清理代办工作,各市分公司可以在市级报纸、电视、广播等有影响力的公共媒体刊登公告,连续刊登或播出。()
5
根据《关于持续做好清理代办后续工作的通知》(鲁邮分〔2015〕188号)对于农村的村庄村民,具体责任人要每人每月至少覆盖原代办员所在乡镇的两个村庄,且每个村庄走访的客户数不少于3户。()
6
按照《山东邮政员工金融违规行为处理办法(试行)》规定,发现违规员工在受到处理期间又有其他金融违规行为的,应对新发现的金融违规行为作出处理,新的处理期间与前未执行的合并计算。
7
按照《山东邮政员工金融违规行为处理办法(试行)》规定县(市、区)分公司调查完毕认为需要给予员工违规违纪处理的,由县(市、区)分公司移送市分公司员工金融违规行为审理委员会审理后报市分公司决定。
8
按照《山东邮政员工金融违规行为处理办法(试行)》规定被处理员工在规定期间提出复查、复核的,不影响对其处理的执行;同时也不因其提出复查、复核而被加重处理。
9
按照《山东邮政员工金融违规行为处理办法(试行)》规定违规违纪处理解除后,员工在评奖、提拔等方面,与其他员工同样对待,不再受原处分的影响,但受降职、撤职处理的,视为恢复原职级、职务。
10
按照《山东邮政员工金融违规行为处理办法(试行)》规定违反印章管理规定,未按规定管理、使用印章的,给予通报批评处理,情节严重或后果严重的,给予警告至降职处分。
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