Toggle navigation
首页
问答
文章
话题
专家
全站搜索
提问
会员
中心
登录
注册
劳务全
(1.0分)对发生下列哪种情形的分包商,在做出违约行为认定时直接予以黄牌警告一次?
发布于 2023-01-16 22:06:53
【多选题】
A 因分包商原因,累计发生二次公司级投诉事件(进度、质量、安全等)
B 因分包商原因,发生一次局级及以上投诉事件(进度、质量、安全等)
C 分包商不遵守分包合同“四化一监督”和实名制管理要求,项目部要求后 1 周内未采取措施调整和纠正
D 安全个人劳动防护用品不配置或配置不符合要求,经项目部 2 次督促仍不纠正
E 中标后不响应招标文件要求,不按约定签订分包合同,要求对合同条款进行实质性的修改
查看更多
关注者
0
被浏览
90
体验AI问答!更聪明、超智能!
一款基于GPT的超级AI助手,可以对话、创作、写文案!
👉 点击使用 - AI智能问答 🔥
tzy789
2023-01-16
这家伙很懒,什么也没写!
此回答被采纳为最佳答案,开通VIP会员可查看
1
个回答
默认排序
按发布时间排序
撰写答案
请登录后再发布答案,
点击登录
登录
注册新账号
有人回复时邮件通知我
关于作者
海绵宝宝
干货分享师/不搞公众号/心安理得
提问
914
回答
1558
被采纳
1559
关注TA
发私信
相关问题
1
(1.0分)限制民事行为能力人李刚订立的( )合同,该合同有效
2
(1.0分)下列损失中,属于建设工程人身意外伤害险中除外责任范围的有()
3
(1.0分)建筑劳务企业必须依法与工人签订劳动合同,合同中应明确()、双方责任等
4
(1.0分)劳动者有下列哪些情形之一的,用人单位可以解除劳动合同
5
(1.0分)分包商在生产和经营活动中,出现下列哪些情况时,每发生1次红牌警告(即使只有一个红牌),直接剔除(清退出合格分包商名录),并对其造的经济损失予以追偿?
6
(1.0分)用人单位在编制外招用劳动者不与招用的劳动者订立劳动合同或者聘用合同。()正确()错误
7
(1.0分)单位与劳动者签订合同后,将所签署的两份劳动合同全部收回用人单位保存()正确()错误
8
(1.0分)劳务分包可以再进行劳务分包()正确()错误
9
(1.0分)劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作量为期限的劳动合同。()正确()错误
10
(1.0分)从事非全日制用工的劳动者可以与一个或者一个以上用人单位订立劳动合同。()正确()错误
发布
问题
手机
浏览
扫码手机浏览
分享
好友
在线
客服
回到
顶部