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好的面试题目应通过提问,使主试人了解到应试人的观察能力、理解能力及反应能力的潜在心理素质,而不是直接了解有关的专业问题。()
发布于 2021-10-04 08:42:56
【判断题】
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010203
2021-10-04
这家伙很懒,什么也没写!
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