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员工培训
( )就是在培训过程中以改进而不是以是否保留培训项目为目的的评估。
发布于 2021-01-25 13:10:24
【单选题】
A 非正式评估
B 建设性评估
C 正式评估
D 总结性评估
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步云☁️
2023-01-25
这家伙很懒,什么也没写!
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这家伙很懒,什么也没写!
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( )是指通过模拟各种决策情况,训练学员如何选择各种策略,以及在诸多方案中如何作出选择,它的目的是提高决策的有效性。
2
调试负责人需在调试作业开始前 分钟到车辆段调度室登记请点。 ( )
3
培训评估意义的体现来自于对培训过程的( )。
4
调试作业因特殊情况需延长调试时间时,调试负责人必须于作业结束点前 分钟向场调申请。 ( )
5
各营业机构应指定专人在每日上午,登陆影像系统查看“机构现钞存取信息报送失败情况表”。如存在报送失败记录,网点柜员应在当日查明原因,并使用( )[境内机构外币现钞存取数据报送维护]交易修改申报信息。
6
严禁擅自取消调试作业计划,因特殊情况需要取消计划时,施工部门(中心)须在作业前 小时申请取消施工作业计划。 ( )
7
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8
天气不良时原则上试车线禁止进行调试作业,如有紧急情况,需由作业部门负责人及以上人员向车辆段调度室申请,限速 km/h进行调试作业。 ( )
9
单张单位结算卡自助设备每日累计现金取款金额不得超过人民币( )万元(含),同一基本账户、临时账户或专用账户绑定不同单位结算卡的,同一账户自助设备每日累计现金取款金额不得超过人民币( )万元(含)。
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光功率衰减的单位是()
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