Toggle navigation
首页
问答
文章
话题
专家
全站搜索
提问
会员
中心
登录
注册
人资决赛单选题1
进行招聘时要制作招聘广告,确定招聘广告内容的主要依据是()。
发布于 2021-02-08 20:35:40
【单选题】
A A.招聘简章
B B.媒体的类型
C C.招聘对象
D D.职位说明书
查看更多
关注者
0
被浏览
52
体验AI问答!更聪明、超智能!
一款基于GPT的超级AI助手,可以对话、创作、写文案!
👉 点击使用 - AI智能问答 🔥
zhy158
2023-02-08
这家伙很懒,什么也没写!
此回答被采纳为最佳答案,开通VIP会员可查看
1
个回答
默认排序
按发布时间排序
撰写答案
请登录后再发布答案,
点击登录
登录
注册新账号
有人回复时邮件通知我
关于作者
steelswarm
这家伙很懒,什么也没写!
提问
1089
回答
486
被采纳
486
关注TA
发私信
相关问题
1
对耳有毒性的利尿药是()
2
一般而言,从()可以得到比较系统、原始的资料。
3
最易引起电解质紊乱的药物是()
4
背景调查的内容应()。
5
可拮抗醛固酮作用的药物是()
6
呋塞米不宜和下列哪个药合用()
7
某企业在管理过程中遇到了一些问题,需要从人员素质方面查找原因,这时可以使用的人员素质测评类型是()。
8
呋噻米的作用部位()
9
在选拔管理人员时,选拔标准来自于参加选拔的所有候选人的水平高低,这种选拔标准属于()。
10
利尿作用最强的是()
发布
问题
手机
浏览
扫码手机浏览
分享
好友
在线
客服
回到
顶部