面试是人才测评常用的一种方法,但这种方法在实行过程中会有一些问题,其中不包括()。

发布于 2021-02-08 20:35:46
【单选题】
A A.面试目的不明确
B B.面试缺乏系统性
C C.面试标准不具体
D D.面试时间过长

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