职业生涯发展管理()原则是指员工的职业生涯发展应与企业要求的职位胜任能力和职业化能力提升相一致。

发布于 2021-07-08 00:12:40
【单选题】
A 一致性
B 多样性
C 长期性
D 动态性

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