下列哪些行为违反了工作纪律,应当视情节轻重给予相应处分?()

发布于 2022-06-15 09:25:28
【多选题】
A 擅离职守、贻误工作,给企业造成经济损失的
B 无故迟到、早退、旷工,经批评教育不改正的
C 拒不服从管理,或者无理取闹影响生产、工作秩序或者社会秩序的
D 组织、参与集体上访、聚众闹事、停工罢工,影响企业生产、工作秩序和职工生活的

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