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培训教材的开发主要分为修改完善、新建开发、外购等三种方式。
发布于 2021-05-26 22:26:38
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喵星人fight!
2021-05-26
一个爱好旅行的漂亮妹子。
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1
定额标准是培训费开支的上限,各项费用之间可以调剂使用。
2
住宿费参照本单位员工出差住宿标准执行;伙食费参照本单位会议伙食费标准执行。
3
简易实训场建设,原则上不涉及小型基建,只进行培训设备和设施的技术改造,属于培训基地技改投资范畴,列入公司技改投资。
4
三类培训基地,是指综合类、技能类、管理类培训基地。
5
兼职内训师按照管理类、专业技术类、技能类划分为三个类别,相关类别的培训师再细分对应到若干专业。
6
专业部门组织、参与本单位专业培训教材的开发。
7
公司统筹开发的培训教材通过评审后,纳入公司培训课程资源库统一管理,在公司系统范围内共享使用。
8
培训实施单位需优先选择公司培训课程资源库外的培训教材,开展相应课程的培训实施。
9
公司管理业务或生产流程发生较大变化,分析得出不适合继续开设的培训课程,可不退出使用。
10
各单位要将内训师培养与培训课程开发建设工作紧密结合起来,不断提高内训师的培训课程设计及教材开发能力。
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