绩效考核中,考核者可能在员工的个人特征方面存在偏见,或者偏爱与自己行为或人格相近的人,这种人为的不公平的考评误差是( )

发布于 2021-03-02 22:22:39
【单选题】
A 个人偏见误差
B 近因误差
C 晕轮误差
D 对比效应

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