依据《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》（国务院令第352号），用人单位（）应当熟悉有关职业病防治的法律、法规以及确保劳动者安全使用有毒物品作业的知识。

发布于 2022-03-24 08:53:15

【单选题】
A 主要负责人
B 安全管理人员
C 从业人员
D 有关管理人员

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突突死这帮狗奏 2022-03-24

这家伙很懒，什么也没写！

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依据《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》（国务院令第352号），（）应当督促并协助用人单位开展职业卫生宣传教育和培训，对用人单位的职业卫生工作提出意见和建议，与用人单位就劳动者反映的职业病防治问题进行协调并督促解决。

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依据《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》（国务院令第352号），（）应当加强对使用有毒物品作业场所职业卫生安全及相关劳动保护工作的领导，督促、支持卫生行政部门及其他有关行政部门依法履行监督检查职责，及时协调、解决有关重大问题；在发生职业中毒事故时，应当采取有效措施，控制事故危害的蔓延并消除事故危害，并妥善处理有关善后工作。

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依据《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》（国务院令第352号），用人单位应当确保职业中毒危害（）处于正常适用状态，不得擅自拆除或者停止运行。

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依据《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》（国务院令第352号），从事使用高毒物品作业的用人单位应当至少每（）对高毒作业场所进行一次职业中毒危害因素检测至少每（）进行一次职业中毒危害控制效果评价。

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依据《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》（国务院令第352号），从事使用高毒物品作业的劳动者结束作业时，其使用的工作服、工作鞋帽等物品必须存放在（）作业区域内。

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依据《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》（国务院令第352号），发生职业中毒事故时，卫生行政部门有权采取下列临时控制措施，其中不包括（）。

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依据《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》（国务院令第352号），卫生行政部门应当依照本条例的规定对使用有毒物品作业场所的职业卫生防护设备、设施的防护性能进行（）和（）发现职业卫生防护设备、设施存在隐患时，应当责令用人单位立即消除隐患消除隐患期间，应当责令其停止作业。

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