经济师

对于采用防御者战略的企业使用的绩效管理策略，说法错误的有（）

发布于 2021-02-26 22:21:56

【多选题】
A 采用平衡计分卡法
B 选择以结果为导向的评价方法
C 重点是调动员工潜能
D 将组织目标融入员工的个人发展目标
E 鼓励员工发挥创造性思维

关注者

0

被浏览

54

步云☁️ 2023-02-26

这家伙很懒，什么也没写！

此回答被采纳为最佳答案，开通VIP会员可查看

1 个回答

撰写答案

请登录后再发布答案，点击登录

关于作者

Huang

这家伙很懒，什么也没写！

提问

回答

1256

被采纳

1258

关注TA

发私信

相关问题

1

关于绩效考核和绩效管理的说法，错误的有（）

2

( )禁止在不牢固的结构物上进行作业，禁止在孔洞边缘或安全网内休息。

3

HTK—499光子红外元件基本参数表述正确的是( )

4

( )在紧急情况下进行管道抢修作业，给土地或者设施的所有权人或者使用权

5

( )对各种违章指挥，驾驶员有权拒绝驾驶车辆。

6

THDS设备定期检修包含( )

7

( )用气焊(割)动火作业时，氧气瓶乙炔瓶严禁在烈日下曝晒。

8

( )根据可燃气体监测探边结果，在燃气浓度为0%的边界应实行危险区域警戒。

9

关于关键绩效指标法的说法，错误的有（）

10

热轴等级分类包括( )

发布
问题

手机
浏览

扫码手机浏览

在线
客服