企业文化

下列哪些情况按照旷工处理（）

发布于 2021-03-04 01:33:11

【多选题】
A 员工未经请假或请假未获批准或假满未经续假手续而擅自不到岗的
B 工作时间未经请假或未经主管批准擅自离开岗位的
C 用不正当手段，骗取、涂改、伪造休假证明的
D 公司按照合法程序调整工作岗位后，在规定期无正当理由拒绝到岗的

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颖颖就要嘤嘤嘤 2023-03-04

别惹我会喷火?

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这家伙很懒，什么也没写！

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