根据《劳动合同法》第二十六条的规定,下列()情形下,不属于劳动合同无效或者部分无效的是。

发布于 2021-02-15 12:47:50
【单选题】
A 以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的
B 用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的
C 违反法律、行政法规强制性规定的
D 劳动者被依法追究刑事责任的

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