简答题

为使企业合规文化建设有效融入合规管理体系，建设中可以从哪五个层次展开？

发布于 2021-03-27 13:26:33

【简答题】

关注者

0

被浏览

22

Violet_Ice紫冰 2023-03-27

这家伙很懒，什么也没写！

此回答被采纳为最佳答案，开通VIP会员可查看

1 个回答

撰写答案

请登录后再发布答案，点击登录

关于作者

何小帅

时间顺流而下，生活逆水行舟。

提问

回答

793

被采纳

721

关注TA

发私信

相关问题

1

下列属于人际关系主要特点的是 A.稳定性 B.多重性 C.单纯性 D.随意性 E.灵活性

2

积屑瘤的存在()

3

企业文化的层次逐渐由外在可视水平向内引不可视水平过渡。

4

要使渗碳工件表层具有高硬度、高耐磨性，需进行的热处理是()。

5

个体对他人的心理状态、行为动机和意向做出推测与判断的过程,称为()

6

造成机床气压过低的主要原因之一是（）。

7

病人:“我每天抽少量烟,已经好多年了。”护士:“请您告诉我您每天抽几支烟,抽了多少年了?”请问:在上述对话中,护士应用了哪一种沟通技巧? A.澄清 B.阐释 C.总结 D.反映 E.重述

8

属于开放式提问的是 A.“您昨天呕吐了几次?" B."你需要吃点什么吗?" C."现在您头还晕吗?" D."您早餐后服过药了吗?" E."您昨晩睡了几个小时?”

9

（）的合规声音和合规指示可以自上而下的统一全公司范围的合规认知。推动合规资源投入和体系有效协同并持续通过合规规则阐释和合规政策理念传达，减少合规执行的衰减，从而实现有效合规管理运作体系下的商业可持续。

10

国家鼓励企业制定（）国家标准或者行业标准的企业标准，在企业内部适用

发布
问题

手机
浏览

扫码手机浏览

在线
客服