领导者和被领导者是管理学中的概念,领导者是指从事领导活动的人,以愿景和个人魅力激励组织成员,带动变革;而被领导者则是指下属。在管理者与被管理者的关系中,领导者应该具备一定的素质和能力,如沟通能力、协调能力、决策能力等。同时,被管理者也应该具备一定的素质和能力,如自我认知、自我激励、自我控制等。
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